Quyết định 815/QĐ-BHXH của Bảo hiểm xã hội Việt Nam về việc ban hành Quy định về hồ sơ và quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động
| Cơ quan ban hành: | Bảo hiểm xã hội Việt Nam | Số công báo: | Đã biết |
| Số hiệu: | 815/QĐ-BHXH | Ngày đăng công báo: | Đang cập nhật |
| Loại văn bản: | Quyết định | Người ký: | Nguyễn Huy Ban |
| Ngày ban hành: | 06/06/2007 | Ngày hết hiệu lực: | Đã biết |
| Áp dụng: | Đã biết | Tình trạng hiệu lực: | Đã biết |
| Lĩnh vực: | Lao động-Tiền lương , Y tế-Sức khỏe , Bảo hiểm |
* Hồ sơ giải quyết chế độ bảo hiểm – Ngày 06/6/2007, Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam đã ban hành Quyết định số 815/QĐ-BHXH về việc ban hành Quy định về hồ sơ và quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Theo đó, hồ sơ hưởng chế độ (HSHCĐ) ốm đau đối với người lao động (NLĐ) gồm: Sổ BHXH, giấy ra viện đối với NLĐ điều trị nội trú hoặc giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH đối với người điều trị ngoại trú do cơ sở y tế điều trị cấp. Ngoài hồ sơ nêu trên, nếu NLĐ làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, làm việc thường xuyên ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số từ 0,7 trở lên thì có thêm giấy xác nhận của người sử dụng lao động về điều kiện làm việc của NLĐ. HSHCĐ ốm đau đối với NLĐ chăm sóc con ốm đau gồm: Sổ BHXH; giấy ra viện hoặc bản sao sổ y bạ của con; giấy xác nhận của người sử dụng lao động về nghỉ việc để chăm sóc con ốm đau. HSHCĐ thai sản: LĐ nữ đi khám thai, sảy thai, nạo, hút thai hoặc thai chết lưu; NLĐ thực hiện các biện pháp tránh thai thì HSHCĐ là giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH hoặc giấy ra viện của cơ sở y tế… LĐ nữ đang đóng BHXH sinh con, hồ sơ gồm: Sổ BHXH của NLĐ thể hiện đã đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời hạn 12 tháng trước khi sinh con; bản sao giấy chứng sinh hoặc bản sao giấy khai sinh của con. Trường hợp sau khi sinh con, con chết hoặc mẹ chết thì có thêm giấy chứng tử của con hoặc mẹ… NLĐ thôi việc trước thời điểm sinh con hoặc nhận con nuôi dưới 4 tháng tuổi, hồ sơ gồm: Sổ BHXH của người mẹ hoặc người nhận nuôi con nuôi, thể hiện đã đóng đủ BHXH từ 6 tháng trở lên trong thời hạn 12 tháng trước khi sinh con; giấy chứng sinh hoặc bản sao giấy khai sinh của con; đơn của NLĐ nữ sinh con hoặc NLĐ nhận nuôi con nuôi (có xác nhận của chính quyền địa phương nơi cư trú)… Quyết định này có hiệu lực từ ngày 01/01/2007.
Xem chi tiết Quyết định 815/QĐ-BHXH tại đây
